El SNTE guarda sospechoso silencio, aún no dice de cuánto será el incremento salarial 2021 para los maestros

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El SNTE guarda sospechosos silencio, aún no dice de cuánto será el incremento salarial 2021 para los maestros FOTO: WEB

El martes 16 de marzo de este año quedó formalmente instalada la Comisión Negociadora del Pliego Nacional de Demandas 2021, integrada por funcionarios de la Secretaría de Educación Pública (SEP) y dirigentes del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE). Dos meses después, el SNTE de Cepeda Salas no entrega cuentas, hasta este momento los maestros de Educación Básica no saben de cuánto es el incremento salarial para este año. Colmo lo informan hace poco, con una Lap Top y un incremento salarial de 3.4 fueron compensadas las demandas del personal académico del Instituto Politécnico Nacional (IPN), que está afiliada al SNTE, de modo que los maestros creen que el incremento salarial será muy semejante.

Y es que resulta muy sospechoso que, hasta el momento, la dirigencia nacional del SNTE no haya dado a conocer los resultados de la Comisión Negociadora del Pliego Nacional de Demandas 2021. Por cierto, dicha comisión, forma parte Soralla Bañuelos, sobrina del alicaído Juan Díaz de la Torre.

De lo que sí podemos estar seguros es que dicho incremento salarial jamás se podrá comparar a los conseguidos por la maestra Elba Esther Gordillo.

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  1. El martes 16 de marzo de este año quedó formalmente instalada la Comisión Negociadora del Pliego Nacional de Demandas 2021, integrada por funcionarios de la Secretaría de Educación Pública (SEP) y dirigentes del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE). Dos meses después, el SNTE de Cepeda Salas no entrega cuentas, hasta este momento los maestros de Educación Básica no saben de cuánto es el incremento salarial para este año. Colmo lo informan hace poco, con una Lap Top y un incremento salarial de 3.4 fueron compensadas las demandas del personal académico del Instituto Politécnico Nacional (IPN), que está afiliada al SNTE, de modo que los maestros creen que el incremento salarial será muy semejante.

    es que resulta muy sospechoso que, hasta el momento, la dirigencia nacional del SNTE no haya dado a conocer los resultados de la Comisión Negociadora del Pliego Nacional de Demandas 2021. Por cierto, dicha comisión, forma parte Soralla Bañuelos, sobrina del alicaído Juan Díaz de la Torre.
    De lo que sí podemos estar seguros es que dicho incremento salarial jamás se podrá comparar a los conseguidos por la maestra Elba Esther Gordillo. ES UNA BURLA PARA LOS MAESTROS SU AUMENTO SALARIAL

  2. El martes 16 de marzo de este año quedó formalmente instalada la Comisión Negociadora del Pliego Nacional de Demandas 2021, integrada por funcionarios de la Secretaría de Educación Pública (SEP) y dirigentes del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE). Dos meses después, el SNTE de Cepeda Salas no entrega cuentas, hasta este momento los maestros de Educación Básica no saben de cuánto es el incremento salarial para este año. Colmo lo informan hace poco, con una Lap Top y un incremento salarial de 3.4 fueron compensadas las demandas del personal académico del Instituto Politécnico Nacional (IPN), que está afiliada al SNTE, de modo que los maestros creen que el incremento salarial será muy semejante.

    es que resulta muy sospechoso que, hasta el momento, la dirigencia nacional del SNTE no haya dado a conocer los resultados de la Comisión Negociadora del Pliego Nacional de Demandas 2021. Por cierto, dicha comisión, forma parte Soralla Bañuelos, sobrina del alicaído Juan Díaz de la Torre.
    De lo que sí podemos estar seguros es que dicho incremento salarial jamás se podrá comparar a los conseguidos por la maestra Elba Esther Gordillo.

    El martes 16 de marzo de este año quedó formalmente instalada la Comisión Negociadora del Pliego Nacional de Demandas 2021, integrada por funcionarios de la Secretaría de Educación Pública (SEP) y dirigentes del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE). Dos meses después, el SNTE de Cepeda Salas no entrega cuentas, hasta este momento los maestros de Educación Básica no saben de cuánto es el incremento salarial para este año. Colmo lo informan hace poco, con una Lap Top y un incremento salarial de 3.4 fueron compensadas las demandas del personal académico del Instituto Politécnico Nacional (IPN), que está afiliada al SNTE, de modo que los maestros creen que el incremento salarial será muy semejante.

    Hace dos años, por estas fechas, Alfonso Cepeda Salas dijo que los resultados en materia salarial estaban directamente relacionados con el crecimiento del país y con la inflación. Lo cierto es que ese mensaje sólo buscaba justificar un pírrico incremento salarial. Con argucias trataron de hacer creer al magisterio mexicano que se había logrado un incremento salarial para educación básica del 6.25 por ciento retroactivo al primero de enero. Lo cierto es que ese aumento no era directo al salario, por lo que se reducía sustancialmente y fue pulverizado en las primeras semanas por la galopante inflación mexicana.

    En el 2020 la respuesta al Pliego Nacional de Demandas (PND) 2020, que impactó a más de 1.2 millones de maestros, la respuesta fue pírrica, sólo se le otorgó un incremento de 3.4 por ciento directo al salario y de 2.59 por ciento en prestaciones para docentes y personal de apoyo y asistencia a la educación básica. Nuevamente el SNTE de Cepeda Salas quedaba mal ante los maestros. Hoy, a unos días de dar a conocer el incremento salarial para los trabajadores de la educación en el nivel de educación básica, las expectativas no son las mejores.

    Como muestra tenemos el flacucho incremento que el SNTE logró para los trabajadores del Instituto Politécnico Nacional (IPN) que están afiliados al SNTE, a los que aplacó con una lap top y un incremento no mayor al 3.4 por ciento. Ni hablar, ya veremos si Cepeda Salas consigue un digno incremento salarial, pero conociendo como es de abyecto, seguramente los maestros en este 2021 también se quedarán con las ganas de un buen incremento salarial.

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